安永发布《安永服务海南自贸港建设五周年特别报告》
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4月11日，在第三届中国国际消费品博览会上，安永大中华区（“安永”）发布了《安永服务海南自贸港建设五周年特别报告》，用“5个新”分享了自贸港在营商环境、税收优惠政策、人才体系、产业规划、项目管控等方面的先进经验。
安永中国主席、大中华区首席执行官陈凯表示：“海南已成功举办两届中国国际消费品博览会，成为‘中国开放的大门只会越开越大’的生动注脚。安永很荣幸能够尽绵薄之力参与到国家大力推动高水平开放的历程中。我们将依托全球服务网络，对标世界一流水平，加强前沿探索和深入研究，继续努力为建设海南自由贸易港发挥智库作用。”
安永（中国）企业咨询有限公司华南区管理咨询主管合伙人余莉娜表示：“作为自贸港建设的智力支持和经验启示，本年度报告在消博会期间如期面世，当中聚焦先进制造、扩大消费、可持续发展、数智化转型等最新、最热议题，将助力企业更好抢抓发展机遇。”
营商环境改革新探索。报告围绕安永在三亚深海化合物资源中心的产业生态研究、三亚南繁科技城产业规划、海南自由贸易港对外开放综合评价等项目的实施经验，展现海南在政府及公共事务、体制机制创新、营商环境建设以及碳中和绿色发展等方面的新探索。安永认为，这几年来，海南省全面打响优化营商环境大会战，大力推进关键领域改革创新，制定、实施多部与市场主体息息相关的法规，加快构筑优良营商环境的“四梁八柱”。
税收优惠政策新动向。报告对高端紧缺人才个人所得税优惠、企业所得税优惠、咖啡产业税收优惠等各类海南自由贸易港税收优惠政策运用进行了深入解读。安永建议，对于未来有计划在海南新增投资的集团，应梳理相关政策，结合企业的实际业务情况，因地制宜、因人制宜，提前进行业务、人员、财产等因素的安排，并随时关注政策及实际操作要求的更新，以便充分并合规享受优惠政策带来的红利。
人才发展机制新观察。报告从在琼企业人才规划、国有企业平台转型与资源整合、数字化转型下的企业人才管理等层面，为海南自贸港人才发展提供具体实施思路，全方位协助“凤凰”筑巢。自贸港制定颁布了各项人才政策，为在琼企业提供了越来越广阔的人力资源，企业亦应充分把握机遇、顺势而为，形成针对性的人才发展规划，将人力资源打造成企业发展的发动机，并以数字化管理人才为抓手，破解企业数字转型难题。
产业发展模式新思路：报告涵盖了产业综合规划、金融类、临空经济类和交通类产业研究，结合安永相关项目实施经验以及对标分析结论，提出了海南金融改革机遇、离岸金融中心打造、临空经济发展方向等产业洞察。
项目过程管控新实践。报告深入介绍了安永在自贸港建设背景下对中共海南省委党校新校区项目、临高县城镇排水一体化EPC项目等工程咨询服务经验。安永指出，随着政府与社会投资进度的加快，政府及投资者对于投资管控的要求越来越高。建设项目全过程跟踪审计，是将传统的事后审计监督模式变更为事前参与、事中核查整改和事后监督相结合的方式，能够提高项目管理效果。
据介绍，安永自2018年设立海南分所以来，安永持续升级在海南的资源配置、专业服务和人才部署，累计服务超过340个自贸港项目，在制度创新、区域发展、产业规划、招商引资等重点领域贡献了安永智慧，持续获得广泛认可。
